HR & tijdregistratie
TimeChimp is een geïntegreerd platform voor tijdregistratie en projectbeheer dat ook verlofbeheer en personeelsadministratie stroomlijnt. Dit maakt het eenvoudig om alle HR-processen in één oplossing te beheren.
Sluit je aan bij 4.000 groeiende bedrijven
Vervang verlofregelingen via e-mail, telefoon of chat-appsdoor een centraal systeem. Met TimeChimp breng je alle verlofaanvragen en goedkeuringen onder in één overzicht, wat tijd bespaart en fouten minimaliseert.
Altijd actuele saldi en geplande vakanties zichtbaar.
Medewerkers regelen alles via web of app.
Zodra een medewerker verlof aanvraagt, ontvang jij als leidinggevende een melding voor goedkeuring of afwijzing. Alle verlofaanvragen zijn traceerbaar in het systeem, waardoor misverstanden worden voorkomen.
Door contracturen in te voeren, houdt TimeChimp automatisch bij wanneer medewerkers overuren maken. Zo behoud je altijd controle over de personeelskosten en heb je altijd een actueel beeld van de gewerkte (over)uren.
Overuren volgen contractregels zonder handmatig werk.
Medewerker en manager zien realtime de extra uren.
Start vandaag nog met TimeChimp
Ervaar zelf hoe moeiteloos verlof, overuren en HR kunnen zijn. Easy does it.
Houd eenvoudig bij welke ritten en uitgaven medewerkers maken voor hun werk. Dit maakt het communiceren met klanten en medewerkers gemakkelijker en geeft je een compleet beeld van je organisatie.
TimeChimp integreert naadloos met populaire boekhoudpakketten, zodat je gegevens moeiteloos kunt importeren en exporteren voor een efficiënte salarisverwerking.
Bovendien kun je gegevens exporteren naar bijvoorbeeld Excel of PDF, voor een duidelijk overzicht en eenvoudige rapportage.
Medewerkers kunnen eenvoudig uren, verlof en declaraties indienen op dezelfde manier, via desktop of de mobiele app. Alles kan direct worden doorgegeven voor goedkeuring door hun leidinggevende.
Bekijk hier onze meest gestelde vragen. Als je meer hulp nodig hebt, staan we klaar om je te helpen.
Urenregistratie biedt veel voordelen. Het geeft niet alleen inzicht in werknemersactiviteit en productiviteit, maar ook in kostenoverzicht en efficiëntie van werkprocessen. Daarnaast is urenregistratie belangrijk voor het beoordelen van projectstatussen, rendement, en het vormt de basis voor nauwkeurige facturatie. Het stelt bedrijven ook in staat om hun operationele efficiëntie te verbeteren.
Ja, in den Niederlanden sind Arbeitgeber gesetzlich verpflichtet, die Arbeitszeiten ihrer Mitarbeiter im Auge zu behalten, wie im Arbeitszeitgesetz (Atw) festgelegt. Dieses Gesetz soll sicherstellen, dass Arbeitnehmer nicht zu viel oder zu lange arbeiten und sich ausreichend ausruhen. Es liegt also in der Verantwortung des Arbeitgebers, sicherzustellen, dass er eine klare Aufzeichnung darüber hat, wann seine Mitarbeiter bei der Arbeit sind und wann sie sich ausruhen.
Die Wahl des Registrierungssystems liegt beim Arbeitgeber, sofern es dem bestimmte Kriterien entspricht.